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临时人材雇用

公司视人材为最贵重的企业资本,以“人材第一,以人为本”为本侧,构成了一整套“正视人材、敬服人材、开辟人材、运用人材、留住人材、提拔人材”的人材机制,以员工取企业一同生长为任务,努力实现“协调共赢,共同发展”的最终目标。

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